130개 주요 대기업, 1만 1천 881명 채용
기업별, 업종간 채용 편차 커
◇ 작년 상반기 대비 채용 활기
유가와 환율 등 불안한 요소가 여전한 가운데서도 점진적으로 경기가 회복될 것으로 전망되는 등 경제상황 개선에 대한 목소리가 나오고 있다. 이런 기대 속에 주요 대기업의 상반기 채용도 전년보다 증가한 것으로 드러났다.
취업·인사포털 인크루트(060300)(www.incruit.com 대표 이광석)가 13개 업종별 매출 10대 기업, 총 130개 주요 대기업을 대상으로 상반기 채용 결과를 조사한 결과 지난해 상반기 대비 3.4% 증가한 것으로 나타났다.
먼저 조사에 응한 117개사 가운데 올 상반기 채용을 실시한 기업은 93개사(79.5%), 채용을 하지 않은 기업은 20.5%(24개사)로 집계돼 지난해 상반기(76.3%, 90개사 채용실시)보다 채용이 활발했던 것으로 나타났다.
특히 금융과 기계철강조선중공업에서 채용이 활발했는데, 금융은 조사 대상 모두가 상반기에 채용을 실시했고, 기계철강조선중공업도 90%가 채용에 나섰다. 반면 석유화학은 37.5%, 기타제조는 44.4%만이 채용에 나서 채용을 실시하지 않은 기업이 더 많았다.
이들 117개사가 올 상반기 뽑은 인원은 지난해(11,490명)보다 3.4% 증가한 1만 1천 881명. 지난해 상반기에 비해 채용에 나선 기업의 수와 채용규모 모두 늘어난 셈이다.
업종별로는 ▶전기전자(3,295명)가 채용규모에서 가장 높은 비중(27.7%)으로 채용시장을 이끌었고 ▶정보통신(1,157명) ▶자동차(1,130명) ▶금융(1,077명)도 많이 뽑았다. 이 밖에 ▶기계철강조선중공업(988명) ▶공기업(936명) ▶건설(892명) ▶제약(795명) ▶유통무역(720명) ▶식음료(443명) ▶물류운송(270명) ▶기타제조(106명) ▶석유화학(72명) 등으로 집계됐다.
◇ 업종별 채용 등락폭 커
업종별로는 각 업종에 따라 채용 증감의 폭이 커 양극화를 보인 것이 특징. 전체적으로 총 13개 업종 중 10개 업종에서 지난해보다 채용이 증가했지만, 채용규모에서 가장 높은 비중을 차지하는 전기전자 업종의 감소로 전체적으로는 3.4%의 증가에 그친 것으로 나타났다.
가장 높은 증가율을 보인 업종은 지난해 대규모 인수합병이 이루어져 공격적인 경영에 나서고 있는 ▶유통무역(66.7%). 실적호조와 자본시장통합법 제정을 앞두고 몸집을 불리기에 나선 영향으로 ▶금융(54.3%)도 채용을 큰 폭 늘렸다.
정부의 주택공급 활성화 대책 등으로 회복세가 지속되고 있는 ▶건설(52.5%)과 FTA 타결의 수혜업종으로 분류되는 ▶물류운송(48.4%)도 지난해 채용규모보다 절반 가까이 늘어난 것으로 집계됐다.
이 밖에 ▶석유화학(16.1%) ▶제약(13.6%) ▶기계철강조선중공업(8.8%) ▶정보통신(8.1%) ▶자동차(2.7%)도 소폭 채용을 늘였다.
반면 기타제조, 전기전자, 식음료 업종은 뚜렷한 감소세를 보였다.
특히 국내 채용시장을 선도하는 ▶전기전자의 하락이 전체적으로 큰 영향을 미쳤다. 삼성전자, LG전자와 같은 주요 업체는 작년 수준의 채용을 한 것으로 보이지만 그 외 기업들을 중심으로 국제경쟁 격화, LCD 가격하락 등의 요인으로 채용이 22.1%나 감소했다. 원자재가격 상승과 내수부진으로 어려움을 겪었던 ▶기타제조(-39.4%) ▶식음료(-11.4%)도 채용이 줄었다.
인크루트 이광석 대표는 "상반기 채용이 활발했던 것은 FTA에 따른 불확실성이 해소되고 내수침체가 조금씩 회복되는 움직임이 있었던 때문으로 보인다"며 "기업의 체감경기도 나아지고 있는 것으로 보여 어려움을 겪고 있는 일부 업종까지 회복세를 보인다면 하반기 채용도 긍정적일 것으로 기대된다"고 밝혔다.
2007.6.15
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